Mogu li poslodavci odgovarati kad svoje radnike ”tjeraju” da rade praznicima

Mogu li poslodavci odgovarati kad svoje radnike ”tjeraju” da rade praznicima

Odlukom Vlade Federacije BiH, 26. novembar bio je neradni dan na području Federacije.

– Dan državnosti BiH ove godine pada u nedjelju, a s obzirom na značaj 1. zasjedanja ZAVNOBiH-a, tim više što je riječ o jubilarnoj 75. godišnjici tog historijski važnog događaja, odlučeno je da ponedjeljak, 26. novembar, bude neradni dan u Federaciji BiH – saopćeno je iz Ureda za odnose s javnošću Vlade FBiH uoči ovogodišnjeg Dana državnosti.

Za brojne radnike u Federaciji, međutim, posebno one koji rade u uslužnim djelatnostima, ova odluka je samo “mrtvo slovo na papiru”.

Većina trgovačkih lanaca, tržnih centara i drugih prodajnih objekata u Kantonu Sarajevo, kao i u ostalim kantonima, 26. novembra su bili otvoreni kao i svakog drugog radnog dana. Tako je bilo i dan ranije, u nedjelju, kada su zbog šoping-vikenda tržni centri cijelog dana bukvalno vrvjeli od kupaca.

Prodavači koji su zaposleni u privatnom sektoru rijetko mogu dobiti dan odmora, bez obzira na to jesu li u pitanju državni, vjerski praznici, Nova godina… Praznicima su obično sniženja, pa je tada i najviše kupaca.

– Radimo svaki praznik – Dan državnosti, Bajram, Božić, Nova godina… Skoro da nema slobodnog dana. Jedino što ponekad praznicima imamo skraćeno radno vrijeme, ali i to svaki put zavisi od toga kako gazda odluči – kaže nam jedna prodavačica iz Sarajeva.

Vjerski i državni praznici u BiH, odnosno neradni dani određuju se Zakonom o praznicima i Zakonom o radu. Zakoni se razlikuju u entitetima, ali suština je ista: pripadnici svake vjerske zajednice imaju pravo na neradne dane za obilježavanje praznika koji slave. Pripadnici nacionalnih manjina također imaju pravo na dva plaćena neradna dana u toku godine, za vjerske praznike po njihovom izboru.

Neradni dani i praznici koji se obilježavaju u Federaciji BiH 

Međunarodni praznici se obilježavaju na nivou BiH, a tu su i državni praznici koji se obilježavaju različito u entitetima. Naprimjer, 9. maj, Dan pobjede nad fašizmom, u RS-u je neradni dan, dok se u Federaciji BiH obilježava radno. Suprotno tome je 25. novembar, Dan državnosti BiH – u Federaciji neradni, a u RS-u sasvim običan dan.

Zakon o radu FBiH ne zabranjuje rad u vrijeme praznika, ali propisuje da radnik ima pravo na povećanu plaću za rad praznicima u skladu sa kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu i ugovorom o radu. A kada je riječ o poštivanju te zakonske odredbe, inspektori Kantonalne uprave za inspekcijske poslove Kantona Sarajevo uvijek imaju pune ruke posla.

– Kontrolama inspektora rada Kantonalne uprave za inspekcijske poslove KS (KUIP KS) na dan državnog praznika -Dana državnosti BiH,  bilo je obuhvaćeno ukupno 1.810 radnika. Inspektori su izvršili nadzor nad radom većih prodajnih centara, prodavnica i marketa na području Kantona Sarajevo gdje su, između ostalog, vršili uvid i u evidenciju o radnom vremenu radnika. Svi kontrolisani subjekti nadzora propisali su obavezu da se radnicima, koji su radili na dan praznika, plaća uveća, u skladu sa Zakonom – rekli su nam iz Kantonalne uprave za inspekcijske poslove.

Uz dokaz o isplati novembarske plate, kontrolisani poslodavci dužni su inspektorima dostaviti i dokaz o uvećanju plate za rad na dan državnog praznika, za sve radnike koji su radili na taj dan. U slučaju da to ne učine, zakonom su propisane novčane kazne od 1.000 do 3.000 KM za pravna, odnosno od 2.000 do 5.000 KM za odgovorna lica.

– Dodajemo i da je Kantonalna uprava za inspekcijske poslove KS u međuvremenu dobila i nekoliko prijava koji se odnose na navedene okolnosti, na osnovu kojih će biti izvršeni inspekcijski nadzori, a podnosiocima pravovremeno odgovoreno – navode iz KUIP i tvrde kako je upravo djelovanjem inspektora rada, velikom broju radnika, posebno trgovačkih centara, u proteklom periodu omogućeno uvećanje plaće po osnovu prekovremenog rada i rada na dan državnog praznika.

Neradni dani i praznici koji se obilježavaju u RS-u

Za razliku od važećih zakona u Federaciji, u Zakonu o praznicima RS-a stoji da pravna lica i lica koja profesionalno obavljaju uslužne i proizvodne djelatnosti čine prekršaj ukoliko rade “u dane republičkih praznika”. Za takav prekršaj pravnim licima se može izreći kazna i do 15.000 KM, dok lica koja profesionalno obavljaju uslužne i proizvodne djelatnosti mogu dobiti novčane kazne u rasponu od 500 do 1.500 KM. U zakonu je navedeno i da pojedini organi uprave mogu odrediti koje će insitucije raditi tokom praznika zbog određenih potreba građana.

Većina ugostitelja i vlasnika prodajnih objekata u RS-u, međutim, i dalje slijede “tradiciju” iz bivše države, kada je nedjeljom sve bilo zatvoreno izuzev rijetkih lokalnih prodavnica koje su obično radile do 12 sati. A o radu na praznične dane nije bilo ni govora.

Neradni dani i praznici koji se obilježavaju u Brčko Distriktu

Faktor.ba

Dobivaj najvažnije vijesti porukom na Viberu: KLIKNI OVDJE

NAJNOVIJE