Upozorenje: Radnice sve češće izložene nepotrebnom fizičkom kontaktu na radnom mjestu

Upozorenje: Radnice sve češće izložene nepotrebnom fizičkom kontaktu na radnom mjestu

Istraživanje o položaju žena na tržištu rada u Bosni i Hercegovini je izazvalo novo upozorenje o izloženosti radnica nepotrebnom fizičkom kontaktu na radnom mjestu.

Prema rezultatima ankete provedene u okviru projekta “Međusektorsko partnerstvo za ljudska prava i rodnu ravnopravnost na tržištu rada”, finansiranog od strane Europske unije, više od dvije trećine anketiranih žena bilo je izloženo nepotrebnom fizičkom kontaktu, što je uključivalo i neprikladno dodirivanje tijela.

Anketa, u kojoj je sudjelovalo više od 300 osoba, pokazala je da je više od polovine anketiranih žena svjesno doživjelo diskriminaciju ili neki oblik nasilja na radnom mjestu.

ČITAJ JOŠ:  Ko najviše, a ko najmanje zarađuje u FBiH? Razlika u plaćama veća od 4.000 KM mjesečno

Međutim, manje od jedne trećine njih je to nasilje prijavilo, a razlozi za neprijavljivanje često uključuju nedostatak vjere u institucije.

Posebno zabrinjavajući podaci pokazuju da je tek nešto više od trećine ispitanika napustilo radno mjesto na kojem su doživjeli nasilje, a to je učinjeno zbog ekonomske ovisnosti.

Ovo ukazuje na to da su neke žene svjesno primorane trpjeti zlostavljanje radi preživljavanja, što jasno ukazuje na složenost problema ekonomske nejednakosti i ovisnosti.

Kada je riječ o vrstama nasilja, gotovo svi ispitanici su doživjeli verbalno nasilje, dok je skoro trećina njih bila izložena neverbalnom nasilju. Fizičko nasilje, poput nedopuštenog fizičkog kontakta, diranja, štipanja i milovanja, doživjelo je više od 22% ispitanica. Također, većina ispitanica je doživjela nepotreban fizički kontakt ili dodirivanje dijelova tijela, što ukazuje na ozbiljan problem nepoštovanja granica na radnom mjestu.

ČITAJ JOŠ:  Njemačka otvara dodatno vrata za Balkance: Nova pravila za vize omogućavaju veći priliv

U istraživanju su dostupne korisne definicije i kontakti, kao i uputstva za prijavu nasilja i diskriminacije na radnom mjestu. Glavni cilj projekta je doprinijeti smanjenju diskriminacije žena na tržištu rada kroz promociju i zaštitu njihovih ekonomskih i socijalnih prava, te jačanje procesa EU integracija.

Dobivaj najvažnije vijesti porukom na Viberu: KLIKNI OVDJE
Preuzmite mobilnu aplikaciju 072info za Android: KLIKNI OVDJE
Preuzmite mobilnu aplikaciju 072info za iOS: KLIKNI OVDJE