Tajna kako biti sretan na poslu, a nije novac

Kombinacija strasti i ustrajnosti te razina do koje su zaposlenici spremni ostvarivati ciljeve čak i kad su suočeni s teškoćama povezana je s visokom učinkovitošću, tvrdi prof. Jon Jachimowicz sa Harvarda.

Ako slijedite strast, ona je slabo povezana s učinkovitošću zaposlenika. No kombinacija strasti i ustrajnosti te razina do koje su zaposlenici spremni ostvarivati ciljeve čak i kad su suočeni s teškoćama povezana je s visokom učinkovitošću, tvrdi prof. Jon Jachimowicz sa Harvarda.

Do tih je zaključaka došao istraživanjem te navodi kako je za poslovnu sreću najbolje pronaći svrhu u svakodnevnom radu.

Kaže kako nije dobro svoju strast pretvoriti u posao i zbog toga što onda nemamo ništa što će nas zanimati izvan radnog okruženja, piše Vecernji.hr.

Kao primjer je naveo one koji se bave kreativnim poslovima poput umjetnosti te kaže kako je njihov cijeli život zapravo posao, a nemaju ništa što im služi samo za razbibrigu i uživanje.

Napominje kako to može dovesti do stresa i tjeskobe.

Dobivaj najvažnije vijesti porukom na Viberu: KLIKNI OVDJE